Вы ищите работу, тщательно составили резюме, разостлали и ждете. После утомительного ожидания вам позвонили и пригласили на собеседование. Что нужно от вас? Как успешно пройти собеседование, и какие усилия для этого приложить? Читайте, как не допустить ошибок при собеседовании в нашей статье.

К собеседованию обязательно нужно подготовиться. Как можно больше разузнайте о компании, в которую вас пригласили на личную беседу. Полистайте в интернете сведения о сфере бизнеса организации, какова ее миссия, товары или услуги, направление деятельности и т.д. с этими знаниями у вас будет возможность блеснуть своими знаниями.

Постарайтесь не опоздать на встречу, если вдруг возникли форс-мажорные обстоятельства, обязательно перезвоните и сообщите работодателю.

Очень часто в советах дают рекомендации к рукопожатию и как нужно смотреть в глаза. Но согласитесь, если вы профи, то ваше рукопожатие мало что изменит, ведь вы понимаете, что здороваетесь не со школьным товарищем.

В каждом собеседовании есть цель – нанять такого сотрудника, который будет больше всего соответствовать ожиданиям. Заранее понять, что же нужно работодателю: навыки ведения переговоров, личные качества или деловая хватка, не известно. Поэтому в первую очередь вам нужно выяснить, каким видит руководитель нового сотрудника. Это даст возможность вам понять насколько эта работа вам подходит.

Не нужно рассказывать о том, что вы еще можете учиться, только бы занять эту должность. Нанимателя интересует, чтобы вы выполняли свою работу правильно и в срок.

Не нужно притворяться, что вы умеете, то, что на самом деле не умеете. Может быть, вам и удастся обмануть работодателя, но существует большой риск попасться на лжи. Если вам задают вопрос о том, чего вы не знаете, тогда лучше честно в этом признаться, по крайней мере, наниматель оценит вашу честность.

Отвечайте только на поставленный вопрос. Не нужно сразу включать весь диапазон своих знаний. Никогда не перебивайте, даже если очень желаете, что-то добавить. Следите за сбалансированностью диалога, то есть 50/50, если вы будете болтать без умолку 90%, тогда у вас вряд ли появится возможность получить эту должность.

Не нужно вести себя так, как будто все знаете, слишком самоуверенных людей не очень любят. И последнее, покажите, что вы человек, а не графа в ведомости. Например, пошутите.

Удачи вам в собеседовании!



Similar Articles

Добавить комментарий

*